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Unser neuer Podcast ist da

Vereinbarkeit gibt es vom Netzwerkbüro „Erfolgsfaktor Familie“ jetzt auch für die Ohren. Hören Sie in unseren neuen Podcast rein!

© Erfolgsfaktor Familie

Die Corona-Pandemie hat die Art, wie wir arbeiten und uns informieren, elementar verändert. Diese Veränderungen greift das Netzwerkbüro „Erfolgsfaktor Familie“ gerne auf. Die positiven Erfahrungen mit unserem Podcast „Erfolgsfaktor Väter“ im letzten Jahr haben uns ermutigt, das Format unter einem neuen Dach fortzusetzen.

Wir freuen uns, Ihnen heute den „Erfolgsfaktor Familie“-Podcast „Vereinbarkeit für die Ohren“ vorstellen zu können. Er soll alle zwei Monate neu erscheinen. In dem Podcast besprechen wir aktuelle Diskussionen im Themenfeld der Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Ihr Vorteil: Sie bleiben am Puls der Zeit und erhalten exklusive Informationen zu aktuellen Vereinbarkeitsthemen in einem zeitgemäßen Format.

So finden Sie unseren Podcast:

  1. Rufen Sie den Podcast direkt in unserer Mediathek ab!
  2.  Abonnieren Sie uns direkt bei Podigee!
  3. Suchen Sie bei Spotify nach Vereinbarkeit für die Ohren und abonnieren Sie unseren Kanal, um automatisch über unsere neueste Folge informiert zu werden!

Die erste Folge unseres neuen Formats haben wir unter den Titel „Stresstest Vereinbarkeit – Was wir aus der Krise für die Zukunft familienbewusster Personalarbeit lernen“ gestellt. Dr. David Juncke von der PROGNOS AG stellt sich den Fragen von Kirsten Frohnert, Projektleiterin, und Katharina Kirschbaum, Projektreferentin, über die Studie „Neue Chancen für Vereinbarkeit. Wie Unternehmen und Familien der Corona-Krise erfolgreich begegnen“. Erfahren Sie, wie Unternehmen auf die Krise reagiert haben und was wir daraus für die Zeit nach der Pandemie lernen können!

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Erfolgsfaktor Familie

Familienfreundlichkeit ist für Unternehmen im vergangenen Jahrzehnt vom Nice-to-have zum Must-have geworden. Für viele war und ist dabei das rund 8000 Mitglieder zählende Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ wichtiger Begleiter: Es unterstützt Betriebe bei der Konzeption einer familienbewussten Personalpolitik und organisiert in innovativen Kommunikations- und Veranstaltungsformaten einen inspirierenden Austausch der „Vereinbarkeits-Community“. Ob familienfreundliche Arbeitszeit-Modelle, „Väterfreundlichkeit“ oder Möglichkeiten der betrieblichen Kinderbetreuung – Erfolgsfaktor Familie verfügt über einen breiten Schatz an Praxistipps und -beispielen.